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MONITEUR METIER BOULANGERIE H/F

Publié il y a 2 mois

Moniteur Métier  Boulangerie F/H. Région Bretagne

Nous sommes un acteur majeur de la grande distribution, qui valorise l’initiative, l’esprit d’équipe et l’évolution professionnelle.

Nous proposons à nos collaborateurs un environnement stimulant, des perspectives de carrière concrètes et une attention particulière portée à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Dans le cadre de notre développement, nous créons un poste de moniteur boulangerie F/H pour accompagner la performance et l’évolution de nos magasins.

Vos missions

Rattaché(e) au Directeur de Mise en Marché Métiers, vous contribuez à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale du secteur non alimentaire.

Développement commercial et animation réseau

  • Participer à la création et au développement de nouveaux concepts et offres
  • Déployer les projets au sein des magasins en collaboration avec les responsables de rayon et leurs équipes.
  • Garantir la cohérence et l’application de la politique commerciale du groupe.
  • Accompagner les équipes terrain dans l’atteinte de leurs objectifs commerciaux.

Pilotage de la performance

  • Assurer le suivi des comptes d’exploitation et la rentabilité des projets.
  • Analyser les performances économiques et proposer des plans d’actions adaptés.
  • Piloter les budgets liés à votre périmètre d’activité.
  • Garantir la bonne gestion des flux marchandises.

Merchandising et expérience client

  • Veiller à la compétitivité et à l’attractivité des gammes.
  • Développer des implantations commerciales performantes et innovantes.
  • Assurer une mise en scène attractive des rayons.
  • Garantir la satisfaction client et anticiper les évolutions du marché.

Négociation et gestion de projet

  • Participer aux négociations annuelles avec les fournisseurs.
  • Être force de proposition dans les projets de remodeling et de transformation des magasins.
  • Collaborer étroitement avec les différents services supports du groupe.

Formation et développement des équipes

  • Identifier les besoins de formation des collaborateurs.
  • Participer à la conception des parcours de formation.
  • Accompagner la montée en compétences des équipes magasins.
  • Animer ponctuellement des sessions de formation.

Profil recherché

Vous êtes un professionnel reconnu du commerce  alimentaire et de la grande distribution.

Expérience

  • Expérience confirmée d’au moins 5 ans en GSA ou GSS.
  • Une expérience en hypermarché constitue un véritable atout.
  • Solide maîtrise du merchandising et du pilotage commercial.

Compétences

  • Leadership et management transversal.
  • Techniques de négociation fournisseurs.
  • Analyse de la performance économique.
  • Gestion de projet et conduite du changement.
  • Animation de réseau et accompagnement terrain.

Qualités personnelles

  • Dynamisme et esprit entrepreneurial.
  • Capacité à fédérer et convaincre.
  • Sens du commerce et orientation résultats.
  • Curiosité et goût pour l’innovation.
  • Pédagogie et envie de transmettre.

Ce que nous vous offrons

  • Poste  avec de réelles perspectives d’évolution.
  • Prime annuelle.
  • Prime sur objectifs
  • Participation aux résultats du Groupe
  • Mutuelle.
  • Carte PASS.
  • Dispositif Action Logement (1 % logement).
  • Salaire mensuel : 4000 /4500 € brut
  • Véhicule de fonction
  • Package informatique

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre notre groupe, c’est intégrer une entreprise qui valorise l’initiative, la proximité terrain et le développement des talents.

Vous souhaitez contribuer à la transformation d’un réseau de magasins et participer au développement de nouveaux concepts commerciaux ? Alors ce poste est fait pour vous.

Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre croissance.

 

 

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploiGrande distribution

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